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- Stand: 19.05.2024 - 00:00
Sie sind arbeitslos und suchen einen neuen Job? Sie befinden sich in einem Arbeitsverhältnis und möchten sich beruflich verändern? Nutzen Sie die vielseitigen Angebote, die Sie bei der Arbeits- und Jobsuche unterstützen.
Für bestimmte Berufe müssen Sie Ihre fachliche Qualifikation nachweisen. Falls Sie einen ausländischen Berufs- und Bildungsabschluss besitzen, muss dieser möglicherweise in Deutschland anerkannt werden.
Welche Rechte und Pflichten habe ich als Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer? Wie ist meine Arbeitszeit geregelt? Was muss ich bei einer Kündigung beachten? Diese und ähnliche in Zusammenhang mit einem Arbeitsverhältnis stehenden Rechtsfragen regelt das Arbeitsrecht.
Für besondere Arbeitsformen gelten besondere Regelungen. Infomieren Sie sich über Teilzeitarbeit, Minijobs und Co.
Die Arbeitnehmervertretung setzt die Rechte der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer durch. Für bestimmte Personengruppen (z. B. Menschen mit Behinderungen) gibt es eigene Vertretungen.
Sie müssen bestimmte Steuern und Sozialabgaben von Ihrem Lohn zahlen (z. B. Lohnsteuer oder Sozialversicherungsbeiträge). Die Beiträge werden in der Regel von Ihrer Arbeitsstelle abgeführt.
Sie sind arbeitslos oder von Arbeitslosigkeit bedroht? Informieren Sie sich schon frühzeitig, welche finanziellen Hilfen Sie erwarten können und wie Sie die Agentur für Arbeit bei der Arbeitssuche unterstützt.
Sie möchten den Schritt in die Selbstständigkeit wagen? In diesem Fall gibt es eine Reihe von Förderungs- und Beratungsmaßnahmen.
Sie möchten sich beruflich verändern oder Sie können durch einen Arbeitsunfall oder eine Berufskrankheit Ihren bisherigen Beruf nicht mehr ausüben? Dann könnte eine Umschulung das Richtige für Sie sein.
Weiterbildung ist nicht nur eine sinnvolle Art der Freizeitgestaltung und Möglichkeit zur Persönlichkeitsentwicklung, sondern bietet auch die Chance, beruflich weiterzukommen. In vielen Berufen ist Weiterbildung ein wesentlicher Teil des Arbeitslebens oder sogar gesetzlich vorgeschrieben.
Im Rahmen der Freizügigkeit für Unionsbürger dürfen Sie auch in anderen EU-Staaten eine unselbstständige Tätigkeit aufnehmen.
Eine Möglichkeit, Erfahrungen im Ausland zu sammeln, ist eine berufliche Tätigkeit außerhalb der EU. Informieren Sie sich frühzeitig über die notwendigen Schritte und über geltende Regelungen, z. B. zur sozialen Absicherung im Ausland oder zu im Ausland erworbenen Rentenansprüchen.
Nicht immer läuft im Arbeitsleben alles glatt. Berufskrankheiten, Insolvenz der Arbeitgeberin oder des Arbeitgebers oder wirtschaftliche Krisen können den Arbeitsalltag erschweren.
Elternzeit, Pflege von Angehörigen oder gesundheitliche Probleme sind nur einige Gründe, die zu einer Unterbrechung des Arbeitsverhältnisses führen können. Lesen Sie auf diesen Seiten, was Sie jeweils beachten sollten und wie die "Pause vom Job" gesetzlich geregelt ist.
Wann und wie kann ich einen Beschäftigten kündigen? Welche besonderen Kündigungsschutzbestimmungen gibt es? Muss ich ehemaligen Beschäftigten ein Arbeitszeugnis ausstellen? Wir helfen Ihnen, bei diesen und ähnliche Fragen den Überblick zu behalten.
Sie können Ihren Beruf nicht mehr ausüben, weil Sie erwerbs- oder berufsunfähig sind (z .B. aufgrund eines Arbeitsunfalls)? Wir bieten Ihnen einen Überblick, mit welchen Hilfen und Angeboten Sie rechnen können.
Die gesetzliche Rentenversicherung ist nur ein Pfeiler der Altersversorgung. Daneben gibt es – in Abhängigkeit von Arbeitsverhältnis und Arbeitsstelle – weitere Modelle wie beispielweise verschiedene Formen der betrieblichen Altersvorsorge.
Wenn Sie einen ausländischen Berufs- und Bildungsabschluss besitzen, muss dieser möglicherweise in Deutschland anerkannt werden.
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